A Importância de um Propósito Genuíno

Há cerca de dez anos, eu ministrava a disciplina de Planejamento Estratégico em cursos de MBA e invariavelmente revíamos os conceitos básicos sobre missão, visão e valores (MVV) empresariais.  De lá para cá, muita coisa mudou, várias ferramentas surgiram para auxiliar na construção e no acompanhamento do planejamento estratégico, mas esses conceitos resistiram ao tempo,Continuar lendo “A Importância de um Propósito Genuíno”

A Inteligência Artificial e a Arte de Perguntar

Em uma outra abordagem, eu enfatizei a importância da Arte de Perguntar como habilidade essencial para atuação profissional, em especial para líderes e conselheiros. Isso porque, a cada questionamento, temos novas perspectivas sobre um tema e somos levados a uma reflexão mais abrangente de uma situação. Hoje com as inúmeras discussões sobre as aplicações eContinuar lendo “A Inteligência Artificial e a Arte de Perguntar”

Como os valores e a cultura organizacional impactam na qualidade dos serviços nas IES?

As Instituições de Educação Superior (IES) privadas no Brasil, estão em meio a um cenário altamente competitivo, em que, além de garantir a qualidade de seus processos de ensino e aprendizagem, torna-se indispensável um olhar para serviços administrativos prestados, pois esses, podem influenciar tanto na escolha de um futuro estudante, como na permanência dos atuais.

Mundo VUCA, BANI ou simplesmente o Caos?

Tenho percebido uma discussão, sobre qual termo melhor define o cenário atual. Apesar da intenção, acredito que toda tentativa definir algo a limita, é imprecisa e não reflete plenamente a realidade, por isso creio que vale trazer alguns outros pontos para reflexão.

Por que não temos um Ministério da Administração?

Temos hoje no Brasil 23 ministérios. Porém, incluindo as secretarias e órgãos que gozam do mesmo status, chegamos a 29 pastas que compõe o executivo federal. Mesmo com esse elevado número, não temos nenhum voltado exclusivamente à administração e à gestão do Estado. Pensar em criar um ministério soa quase como uma heresia, quando oContinuar lendo “Por que não temos um Ministério da Administração?”

A Ética na Administração

Em meio a um turbilhão de acontecimentos no cenário político e econômico de nosso país, fica evidente a necessidade das organizações públicas, privadas e do terceiro setor refletirem acerca de suas práticas de gestão e de seus processos, buscando aprimorar os mecanismos de controle, de forma a coibir qualquer tipo de improbidade. É importante queContinuar lendo “A Ética na Administração”

Estágio durante a pandemia – o passaporte para o mercado de trabalho está mais difícil?

Depois de resultados positivos em 2019, com a criação de 644 mil postos de trabalho com carteira assinada, de acordo com as informações do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados, a pandemia do COVID-19 fez crescer novamente a taxa de desemprego. Segundo os dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD), divulgada pelo InstitutoContinuar lendo “Estágio durante a pandemia – o passaporte para o mercado de trabalho está mais difícil?”

Os organismos internacionais e a crise do coronavírus

Na atual crise que estamos passando por conta da pandemia do coronavírus, as recomendações de vários organismos internacionais vêm sendo amplamente divulgadas e em alguns casos, usadas para pressionar a atuação dos governos nacionais. Antes de discutirmos o momento atual, importante lembrar a origem e a configuração de alguns desses organismos. A Conferência de BrettonContinuar lendo “Os organismos internacionais e a crise do coronavírus”

O caminho para a empregabilidade

Os dados oficiais apontam que o Brasil possui cerca de 14 milhões de desempregados, isso sem contar os trabalhadores subutilizados, que exercem funções abaixo da qualificação e que hoje chega a 28,4 milhões de pessoas, segundo informações divulgadas pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Número recorde da série histórica que começou a serContinuar lendo “O caminho para a empregabilidade”

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